電腦族“養眼”4款美食

時間：2013-08-08

作者：河間市億豪門業有限公司

詞條
詞條說明
職場人士如何提高工作效率
很多白領上班有這樣的感覺“8小時的工作時間，工作工作、聊聊天、逛一下網頁轉眼就到了，每每到了下午快要下班的時候警覺手頭工作還有一大推沒有完成，怎么辦？又要加班了”，如何提高工作效率是上班族的一大問題，下面**9個職場提速的好辦法。 ??????? ??????&nbs
影響面試者表現和成績的原因
?很多面試者提出遇到的面試心理問題。提到較多的可能就是害怕的問題。有此產生的緊張、健忘和語無倫次嚴重影響了面試者的面試表現和成績。我不是心理學**的，只能在這里和大家分享一下我的經驗。也非常希望網友們參與討論。 ??? 一、先是面試官的心理知道面試官的心理對于面試應對非常的重要。所謂“知己知彼，百戰不殆。” 1、重視對面試者的**印象我見過面試官之間討論
銷售管理人性化的四化
導讀：銷售管理人性化應該是在充分認識人性的各個方面的基礎上，按照人性的原則去管理，利用和發揚人性中有利的東西為管理和發展服務；同時對于人性中不利的一面進行抑制，弱化其反面作用。導讀：銷售管理人性化應該是在充分認識人性的各個方面的基礎上，按照人性的原則去管理，利用和發揚人性中有利的東西為管理和發展服務；同時對于人性中不利的一面進行抑制，弱化其反面作用。制度化沒有規矩就不成方圓。一個企業或組織
從成功中學習
從成功中學習 ? 為什么從成功中學習很困難？哈佛商學院的兩個教授——弗蘭切斯卡.吉諾和加里.皮薩諾發現，人在面臨成功時有三個學習障礙：“基本歸因錯誤”、“過度自信的偏好”和“不問所以綜合征”。“基本歸因錯誤”是指人們總喜歡將成功歸因為自己的天賦才能，以及當前的商業模式或戰略，卻對客觀環境因素及偶然事件等所起的作用視而不見。“過度自信的偏好”是指成功會讓一個人較加自信，讓我們誤以為萬