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詞條說明
1.年度內審計劃,特殊情況增加審核頻次 2.內審員培訓 3.內審實施計劃 4.內審檢查表 5.**會議 6.內審不符合項目報告 7.末次會議 8.改善實施 9.內審總結報告(提交管理評審) IATF16949精塑資料大全\人事部文件夾\培訓考核記錄表產品審核員.doc 要有簽到表,內審員證書,以下內容不能少: 五大工具培訓 IATF16949標準培訓 客戶特定要求培訓 風險分析 過程方法 廣東中鷗
東莞績效管理咨詢三月七日工作紀實 2020年3月7日,東莞XX橡膠制品有限公司開展了一次績效考核咨詢項目。管理人員積極參與本次活動。 本次考核負責人提出了薪資計發必須由出行政部根據員工出勤情況,職稱異動情況,獎懲公告等,于發薪前統計薪資表,送交財務部審核,審核完成并呈總經理核準后,由出納發放工資。 目的:通過對部門和員工的績效考評,建立起興隆公司的執行文化,激勵、幫助、培養和挖掘高績效的員工,提升
1.內部環境識別是否全面,包括價值觀、文化、知識和績效 2.外部環境識別是否全面,包括國際、國內、地區和當地的各種法律法規、技術、競爭、市場、文化、社會和經濟因素 3.內外環境每年至少更新一次 4.是否識別內部環境的優勢和劣勢,并制定應對措施 5.是否識別外部環境的風險和機遇,并制定應地措施 6.相關方的需求和期望是否識別全面 7.相關方的需求和期望是否制定有效的應對措施 8.烏龜圖是否有識別風險
5.3.崗位、職責和權限 組織架構圖,部門職責,崗位職責 6.2質量目標及其實現策劃 公司目標,各部門目標,目標實施方案 7.1.3.基礎設施 設備清單,設備點檢表,設備保養計劃,設備維修記錄,設備定期保養記錄,刀具壽命 7.1.4.過程運行環境 看現場、5S點檢表、防塵服穿著標準 8.5.1.生產和服務提供的控制 生產通知單,生產日報表,員工上崗培訓記錄,設備點檢表,領料單,作業指導書,參數點檢
公司名: 廣東博思方略科技有限公司
聯系人: 譚洪華
電 話: 13922975240
手 機: 13922910560
微 信: 13922910560
地 址: 廣東東莞樟木頭樟木頭鎮莞樟路段200號
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