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償債能力分析 1、流動比率=流動資產/流動負債***。指標越高,企業流動資產流轉越快,償還流動負債能力越強。**公認200%,我國150%較好。 2、速動比率=速動資產(流動資產-存貨)/流動負債***。**標志比率**我國90%左右。 3、資產負債率=負債總額/資產總額***。指標越高負債程度高,經營風險大,能以較低的資金成本進行生產經營。保守比率不**50%,**公認較好60%
個稅新政已經施行快半年啦,大家都熟練掌握了嗎? 其實,新政里藏著不少“減稅”小妙招呢~ 就拿全年一次性獎金來說, 不同的算法可是會算出不同的結果哦~ 定義 全年一次性獎金是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據其全年經濟效益和對雇員全年工作業績的綜合考核情況,向雇員發放的一次性獎金。 上述一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。 政策依據:《國家稅
數字時代,數據成為企業的重要驅動力之一,而財務部門是**的數據掌控者。然而,任何沒有分析、理解和溝通過的數據都不是知識,不具備**,管理會計可以釋放數據的**,較好地支持業務經營和戰略決策。 管理會計意味著財務部門不再是“賬房先生”,而是肩負數據收集和整理的重任,并憑借數據中獲取的洞察,結合人工智能、機器人流程自動化和分布式賬本技術(如區塊鏈)為企業創造較具戰略性的**。財務人員憑借專業嚴謹精神、
“十三五”時期是我國全面建成小康社會的攻堅時期,同時也是進一步深化會計改革與發展的關鍵五年。如何進一步夯實會計工作地位,切實發揮會計職能作用,推動我國實現從會計大國邁向會計強國的目標,是擺在廣大會計人員面前的重大課題。 近日,財政部接連發布《會計改革與發展“十三五”規劃綱要》,《全國會計*人才培養工程發展規劃》兩份重磅文件力推管理會計大國建設,將管理會計列為“行業急需緊缺人才”,并明確提出“到2
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