EMBA培訓(xùn)班怎么樣

時間：2017-10-12作者：boss商學(xué)院瀏覽：159

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  詞條說明

• 企業(yè)管理如何提升執(zhí)行力

  管理規(guī)則標準化、工作程序標準化、業(yè)績考核評價標準化、執(zhí)行過程控制方法標準化、個人成長的評價和發(fā)展路徑標準化，結(jié)合企業(yè)文化的創(chuàng)新和現(xiàn)代人力資源管理的激發(fā)，使高效執(zhí)行有了堅實的組織基礎(chǔ)。執(zhí)行力是系統(tǒng)性管理措施的成果，缺了哪一個環(huán)節(jié)，都會使執(zhí)行打折扣。如何反映這些標準化的執(zhí)行，是否能達到預(yù)期目標呢?還需要建立一套評價尺度。 通過展開目標管理，為了評估目標是否能夠?qū)崿F(xiàn)，圍繞業(yè)績考核設(shè)定了各層級、各崗位的

• EMBA培訓(xùn)班怎么樣

  EMBA培訓(xùn)班是企業(yè)管理者提升管理能力的首選之地，是現(xiàn)在許多在職人員所接受和青睞的一個專業(yè)。可能對于剛接觸EMBA培訓(xùn)班的領(lǐng)導(dǎo)者們還不清楚效果到底好不好，下面簡要分為三點供參考。 首先，EMBA培訓(xùn)針對的是行業(yè)精英和高層管理們開設(shè)的。 EMBA是一個提升自我和修養(yǎng)的教育模式，通過導(dǎo)師講解和同學(xué)的探討，開拓他們在行業(yè)和企業(yè)發(fā)展上面的思路，使其在分析能力方面更加具有宏觀性和前瞻性。以加強學(xué)員的對行業(yè)