大數據“養老保險業務核驗”助力待遇資格核查較精準

時間：2024-04-10

作者：廣東德生科技股份有限公司

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詞條說明
大數據職業背景調查服務助力打造職場誠信生態圈
近年來，人才招聘中遇到簡歷“包裝美化”甚至造假的情況越來越多，為企業埋下很大用工隱患。輕則存在崗位技能匹配度低、降低企業運行的工作效率，重則破壞影響公司聲譽，導致公司出現倒閉風險等問題，因此，一份*可靠的候選人背景調查報告，可以為企業節省未來不必要的開銷，規避用人風險，減少企業招聘，培訓及再培訓相關的費用開支，較重要的是為企業選用可靠的人才，避免對公司和客戶造成損害，促進企業產生較大的效益起到了
德生科技AI便民服務站為公共就業服務塑造新標桿
近年來，隨著大數據、云計算、5G、人工智能等技術的飛速發展，傳統**服務模式已難以滿足公眾日益增長的高效、便捷、智能服務需求。因此，如何精準把握**多樣化業務場景的需求，以提供定制化智能工具與綜合解決方案的形式，成為推動**工作模式向深度數字化與智能化方向轉型的重要**要素。伴隨生成式人工智能技術的創新發展，人工智能技術為提升政務服務供給能力和行政效能提供了重要支撐，有助于緩解企業和群眾辦事過程中
德生科技AI便民服務站助力畢業生就業更便捷
9月19日，由廣州市天河區人力資源和社會保障局、佛山市禪城區人力資源和社會保障局、廣東技術師范大學主辦，廣州人才集團配置中心（廣州南方人才資訊科技有限公司）、佛山市人力資源服務產業園運營有限公司承辦的2024年天河區“金秋招聘月”暨高校畢業生專場招聘會在廣東技術師范大學白云校區成功舉辦。德生科技“就業AI輔導員”亮相招聘會現場，以科技賦能高校畢業生開啟求職新篇章，廣受**。“就業AI輔導員”是德生
德生科技以AI Agent智啟公共就業服務新篇章
在數字經濟賦能民生服務的趨勢下，德生科技依托AI技術持續深化公共就業服務創新。近日，公司自研的“就業AI Agent”接連亮相廣州、中山兩地大型招聘活動，以“智能匹配+全流程服務”助力退役軍人、高校畢業生等重點群體高效就業，為公共就業服務數字化轉型提供實踐樣本。“就業小智”精準服務退役軍人群體在3月27日廣州舉辦的“百萬英才匯南粵·戎歸南粵·樂業灣區”退役軍人專場招聘會上，德生“就業小智”聚焦退役