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前不久,由賽迪顧問主辦的“2023 IT市場年會”在北京隆重召開,德生科技憑借“就醫信用無感支付業務”助推便捷就醫升級,獲評“數字化創新實踐案例”。IT市場年會自2000年起已連續舉辦24屆,是中國IT產業界延續時間較長的年度**盛會。本屆年會以“智引*·數造未來”為主題,圍繞人工智能、大數據、數字轉型等領域,共同探尋IT產業高質量發展新路徑、新模式、新機會。本次發布的“數字化創新實踐案例”重點
近年來,平臺經濟、數字經濟大潮來臨,帶來了智能化、數字化、信息化的工作模式,在就業領域催生了一大批形態多樣、分工精細的新模式、新形態。隨著形勢變化帶來的就業信息不對稱、人崗匹配不精確,崗位難尋、人才難覓,是導致產業鏈、創新鏈、人才鏈難以深度融合的重要原因之一,給公共就業的方式提出了新的時代課題。為此,全國各級人社部門堅持以公共就業服務平臺、服務隊伍、服務能力建設為抓手,積極探索“大數據+鐵腳板”就
一直以來,在醫院,掛號、檢查、取藥都要在窗口反復排隊繳費,耗時費力,門診看病“三長一短”一直是群眾就醫的痛點問題。近年來,伴隨著“互聯網+醫療健康”的快速發展,助力醫療機構實現讓群眾就醫時少跑腿、讓數據多跑路,不斷提升公共就醫服務均等化、普惠化、便捷化水平,成為金融服務民生的重要工作之一。為進一步改善群眾就醫體驗,提升醫保服務質量,實現門診患者醫療付費“免排隊”。德生科技與中國銀聯合作推出“信用就
“就業是連接社會需求和供給、溝通生產、交換、分配和消費的關鍵。隨著人工智能、大數據、云計算等技術的發展,許多傳統行業正在經歷深刻的變革,數字化轉型正在**范圍內改變就業市場。? 新的就業機會和職業路徑不斷涌現。零工市場是擴大就業容量、完善就業市場的重要途徑,“打零工”對促進大齡和困難人員就業增收具有重要作用。通過零工市場,為靈活就業人員提供精準的服務,打通企業和求職者之間的信息壁壘,搭建
公司名: 廣東德生科技股份有限公司
聯系人: 周先生
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