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藝術培訓類的商家如何做一個適合自己的一個小程序來獲客或者是給用戶使用的? 因為在雙減政策下,現在學科類的一些培訓機構都全部都已經徹底了,那么我們剩下的可能就是藝術培訓類的,比如說跆拳道也好,美術,畫畫,鋼琴,對吧,唱歌跳舞,那么這些培訓行業他們怎需要怎樣的系統來增加他的顧客,或者是管理好自己目前的用戶? 我們有幾個客戶也是這個行業的,他們的需求呢?無非就是做知識付費的,以前我也說過,把自己的一些
三級分銷大家都見怪不怪了,很多人**這種模式盈利,相比起現在的二級分銷、直推這些,三級分銷是我們現在較常用的一個獎金制度了,99%的商城體系,他都用了分銷機制,你知道為什么會這樣嗎?? 因為分銷的核心價值就是可以地在用戶群體里產生裂變,一個客戶可以裂變出來幾十幾百個客戶來店里消費。? 讓更多的客戶變成你的分銷員,幫你去做推廣,同時它還可以嫁接一些我們生活中的資源,比如說
有人說只要產品好就不怕賣不出去的,那可真是錯了,現在的網絡時代那么發達,很多人甚至可以以假亂真,以次充好,隔著手機,把用戶弄得眼花繚亂不知道如何選擇,今天教給大家搜索場景下的私域流量應該怎么玩。? 如果我們還只會一味的做業務,但是沒有特別高的曝光度,就沒有特別多的客源,畢竟你得宣傳出去,讓別人知道有你這么一家店,才有可能會有人進來體驗服務。? 我們在面對需求很強的顧客的時
標準化用工可以說是很大用工模式里面成本較高的一種,我們可以看一下,就是說當我們和員工約定月薪5000塊錢的時候,員工實際上到手的工資,他可能只拿到3840塊錢。 但是企業付出的遠遠不止這些,企業實際上支出的達到了7175塊錢,這是和規劃用功,就是企業交了五險一金,加起來企業的支出跟你約定工資5000,企業其實是出了7000多塊錢,但員工他自己拿到的就是3000多塊錢。 如果跟企業,企業跟員工約定
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