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近日,遼寧省人社廳印發了《電子勞動合同訂立指引》(以下簡稱“指引”),指導用人單位做好電子勞動合同的推廣和應用。《指引》提出:用人單位與勞動者訂立電子勞動合同的,要通過電子勞動合同訂立平臺訂立。對于訂立平臺技術門檻,《指引》也提出了明確的要求:訂立平臺具備身份認證、電子簽名、意愿確認、數據安全防護等能力,確保電子勞動合同信息的訂立、生成、傳遞、儲存等符合法律法規規定,滿足真實、完整、準確、不可篡改
較近,電子印章又雙叒火了,不僅是國內,在日韓等國家也大受歡迎。近日,日本**和多家經濟機構宣布,將逐步廢除傳統蓋章方式,改革必須蓋印章作書面確認的制度,轉而推行一種電子簽名模式。日本是一個有著根深蒂固傳統印章文化的國家,之所以會改革,是因為疫情期間,許多員工在家辦公,去公司蓋章較不方便。日本大型企業也紛紛跟進,5月22日,日本IT企業GMO互聯網公司董事長兼社長在推特上宣布:“已決定廢除蓋章方式。
*跑人事勞資,*下載打印表格,只要在手機上點一點,填一填……與傳統紙質合同相比,電子勞動合同較大便利了勞動者和用人單位,提高了效率。6月16日,浙江人社數字化改革勞動合同浙里簽推廣應用現場會在杭州建德召開。會上,工作人員詳細介紹簽署電子勞動合同的優勢,并在現場演示了簽署全過程:登錄平臺,即可與勞動者線上簽訂勞動合同,從發起到簽署,全過程不到10分鐘。勞動者只需通過刷臉認證即可完成簽署合同,合同
教育部:中國慕課用戶數超3.7億,電子簽名如何為智慧高教賦能
5月17日,教育部新聞發布會介紹,中國高等教育在學總人數**過4430**。后疫情時代,為了滿足停課不停學的的的實際需求,網上授課已經成為教育領域的一支重要力量。此前,教育部高等教育司司長吳巖表示,要著力構建以數字化為特征的高等教育新形態,實施在線高等教育的***計劃。數據顯示,截至2022年2月底,我國上線慕課數量**過5.25萬門,注冊用戶達3.7億,慕課數量和應用規模世界一。市場需求激增下,
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