詞條
詞條說明
薪酬外包大伙兒很有可能都聽聞過,但是真真正正知道的并不是許多。那麼薪酬外包代表什么意思?薪酬外包有哪些好處呢呢?為我們介紹一下。 簡易的而言,薪酬外包便是工資外包。與其說外界服務項目承包單位創(chuàng)建戰(zhàn)略伙伴關系,由外界工作人員承擔薪酬單位的日常管理方法。 薪酬外包主要內(nèi)容:用人單位在進行有關勞動合同書簽署辦理手續(xù)以后,即可申請辦理換領工資業(yè)務流程,工資卡和銀行存折由外包企業(yè)統(tǒng)一金融機構制做,工資卡根據(jù)
人社部有關負責人解讀《關于促進勞動力和人才社會流動體制機制改革的意見》
社會性流動體制機制改革? ? ??近日,中共中央辦公廳、**辦公廳聯(lián)合印發(fā)《關于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的意見》(以下簡稱《意見》),圍繞創(chuàng)造流動機會、暢通流動渠道、擴展發(fā)展空間、兜牢社會底線作出頂層設計和制度安排。對于社會性流動怎么看、如何促進?記者采訪了《意見》牽頭起草單位人力資源社會保障部有關負責人,對文件進行解讀。?&nbs
企業(yè)辦理銀行代發(fā)工資業(yè)務(可辦理網(wǎng)上自助代發(fā)功能):1、持公司的介紹信可以直接去銀行辦理;2、提供的資料:法人及經(jīng)辦人身份證、公司營業(yè)執(zhí)照、工資單(第一次需提供名單上的身份證復印件)名冊、預留印鑒章;3、與銀行柜臺簽一份代發(fā)工資的協(xié)議:建議在公司的基本戶辦理。銀行公對私代發(fā)收入:一般指銀行代公司發(fā)放的工資、獎金、福利之類的。隨著銀行企業(yè)網(wǎng)上銀行系統(tǒng)功能的不斷升級,企業(yè)網(wǎng)銀的功能已經(jīng)擴展到支付結算、
2012年12月12日,魏文長入職東莞一織布廠工作,擔任雜工,雙方簽訂書面的勞動合同,合同期間為2012年12月12日至2014年12月11日。 勞動合同第九條約定,魏文長自愿放棄公司代辦參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險手續(xù)。 2014年7月17日起,魏文長因突發(fā)胸背疼痛,經(jīng)醫(yī)院住院治療,診斷為主動脈夾層(StanfordA型)、高血壓病(2級極高危組)。根據(jù)魏文長提交的醫(yī)療費發(fā)票,至
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