【好得科技】企業開展員工培訓的意義

時間：2020-05-29作者：好得科技有限公司上海政享科技分公司瀏覽：174

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• 詞條

  詞條說明

• 【好得科技】用友薪福社靈活用工怎么樣？

  用友薪福社是用友集團全資控股子公司，專注于社會化用工領域，致力用創想與技術推動中國社會化用工的發展。 用友薪福社通過自身具備的人力資源行業經驗，源于用友自身的社會化用工實踐，利用內部+外部多領域專家，基于業界領先的社會化用工綜合服務云平臺，為社會化用工模式的新興企業，以及處于社會化用工轉型期的傳統行業企業，提供社會化用工整體服務解決方案。 相比較用友薪福社，好得靈工則通過互聯網、大數據、人工智能等

• 【好得科技】業務外包要多少錢

  業務外包是指企業把自己的一些臨時的或者非核心的業務承包給第三方的服務機構。 業務外包充分利用了當前社會的分工現狀，用更少的錢交給那些專業的人做，而不是自己招募、培養，極大地釋放了企業人力資源投入，大幅度地降低了企業的管理成本。 業務外包要多錢呢？不同的業務、不同的要求有著不同的收費標準。比如公眾號的運營的收費周期肯定比app的開發更長，而公眾號發文的不同頻率和質量要求肯定有著不同的收費。 好得靈工

• 【好得科技】稅款繳納成本

  納稅人使用“稅庫銀”辦理稅款繳納事宜的辦稅時間成本遠小于使用繳款書辦理稅款繳納事宜的辦稅成本，但使用繳款書繳稅仍是納稅人繳納稅款的重要形式。 主要原因在于，使用稅庫銀繳稅存在因網絡故障或延遲造成稅款繳納不成功的現象，而納稅人認為稅款已劃出，導致產生滯納金或者多次繳納同一筆稅款現象。選擇繳款書繳稅，因繳款書為紙質憑證，更為直觀，與“稅庫銀”繳稅方式相比，雖辦稅時間成本增加，但更為穩定，減少了納稅人心

• 【好得科技】人力資源外包決策

  外包決策的主要內容包括企業戰略決策上是否外包、選擇什么程度的外包等。對企業而言，應當對招聘流程中每個具體環節和空缺崗位進行具體的分析和評估，從而決定哪些崗位、哪些環節應當外包，哪些應當實行內部管理。 當企業確定內部的招聘需要改進之后，就需要采取適當的措施進行改造。如需通過招聘流程外包的方式，讓外部專業的 RPO 供應商來負責全部或部分招聘業務或流程，在決策時需進行方方面面的考量。 好得靈工是一個共